第386章 施工现场
第386章施工现场
晚上十点，阎解成刚醒，刘雅丽便敲门进来了。
“领导，我下了一碗面条，您先垫垫肚子。”
刘雅丽说着便将一碗面条，一叠小菜放到了桌子上，上面还卧沃了一个鸡蛋。
“麻烦你了，这么晚了还要麻烦你煮面条。你也早点休息吧，一会儿我跟戴茂他们去工地转转。”
刘雅丽听了阎解成的话，笑着点了点头便要出去了。
阎解成突然问道：“这戴秘书人呢？我怎么没见到，伱有没有看到他？”
刘雅丽笑着说道：“刚刚我遇到戴处长，说是一会给他也下一碗面条，这会儿戴处长估计正等着我给他下面条吃呢。”
阎解成听了，笑着说道：“那行，你去忙吧。”
阎解成自己对着眼前的这碗面条，开始吃了起来。
这是一碗简单的阳春面，味道说不上多好，只能说是家常伙食了。
一碟小菜倒是陈仓的特色了，是这里独有的浆水菜。
用芹菜跟苦苣菜一起发酵而成的，滴上香油，浇上油泼辣子倒也是风味独特。
夏天吃起来清凉爽口，开胃的很。
阎解成不一会儿便吃完了，感觉整个人精神一振。
就在他刚吃完的时候，戴茂走了进来。
很顺手的将桌子上的东西收拾。
然后对阎解成说道：“领导，我们现在直接去换轨现场，那边的天窗点马上要开始了。”
阎解成听了这话，点了点头说道：“嗯，好的，大家都准备好了吧，手电筒有没有对号？”
戴茂赶紧说道：“领导，所有人都已经配上手电筒了。”
阎解成点了点头没有说话。
一个小时后，众人已经到达施工现场。
现场，张铁锤将工区的人集合在一片空地上训话。
主要是做技术交底跟安全交底，强调了一些容易发生的情况。
阎解成他们一行人，只是站在一旁默默的看着，谁也没有说话。
他们今天主要是观摩，并不会参与到张铁锤他们的行动中。
所有的工人见领导站在一边，整个士气很高都像打了鸡血一样。
等到天窗作业点正式下来以后，张铁锤便开始安排人员进行设置防护和施工。
工人们，都很有序的开始自己的工作。
整理工具的整理工具，拆螺丝的拆螺丝。拔道钉的拔道钉。
整个作业现场，显得井然有序。并没有一丝混乱发生。
阎解成看着，不时的点点头，又不时的拿笔在本子上记着什么。
“熊段长，你们工务段这些线路工素质还是不错嘛。
这整个作业很熟悉嘛，整个流程下来大家都知道该怎么做。
看来你们的业务上还是下了功夫的，这一点很好，值得肯定。
我们铁路人嘛，特别是一线工人，一定要对自己的本职工作技能做到烂熟于心。”
一旁的熊楚墨听了阎解成的话，心里已经乐开了花。
赶紧谦虚着说道：“领导，这都是我们应该的。”
阎解成点了点头，说道：“是啊，确实。
这是应该是大家的本分，可有些人就是做不好。你们能做好，就显得难能可贵了。”
对阎解成这话，熊楚墨没敢接话。
就是自己能随便接茬的嘛？这样是自己说了啥，被传出去还不被别人给恨死！
所以，他只有讪讪的一笑。
阎解成见此，也不在意。
指了指正在抬钢轨的众人，说道：“你们段里现在的伙食怎么样？
像他们这种线路工，做这种重体力活，要是营养跟不上可是要出大事儿的。”
熊楚墨赶紧说道：“领导，您放心，像这种换轨作业等大型施工，段里专门会有餐补。
每人一个鸡蛋，二两肉。”
阎解成听了点了点头，指了指正在换的钢轨说道：“你们段里目前P60钢轨替换工作进展的怎么样？
我看这边还是P43的轨嘛。”
熊楚墨听了之后说道：“领导，我们段里总共管辖500公里线路，目前只有120多公里的P60钢轨。
其他的还都是以前的43轨，甚至还有部分是38轨。”
阎解成听完之后，不由得心头有些沉重。
这线路的升级改造工作，进展还是太慢了。
如今，不说电气化改造与复线建设。
就连钢轨的升级都进展如此缓慢。
阎解成叹了一口气，说道：“不急，慢慢来。这两年咱们国内的钢铁生产产量不足。
又加上各地大力发展建设，所以这钢轨一时之间短缺的不少。
部里这两年准备通过国际市场采购钢轨。
到时候，咱们这钢轨的升级工作，肯定也会加快的。”
其实今年年初的时候，部里就从英国钢铁集团，进口了3万吨钢轨。
准备用于既有线钢轨的升级改造，可在进口随机抽检时，发现轨腰存在马氏体组织。
这批钢轨明显是劣质品，目前部里还在跟对方打官司呢。
这两年从英国和加拿大采购的钢轨，都有有一些质量问题。
所以，阎解成在六月的时候，已经安排铁科院金化所跟部里相关同志，考察法国、奥地利、津巴布韦等国的合金钢轨。
按照目前发来的消息，这些国家工厂的合金钢轨，经检测均未发现马氏体，断面形成完整的珠光体组织。
具体从哪家采购，这还需要部里开会讨论。
当然了，这种国际采购还需要汇报给上面。要参考国家关系等各方面的因素，才能最终决定。
像这种采购，可不只是单纯的商业行为。
要考虑的问题很多，方方面面的，很麻烦的。
当然阎解成他们铁科院、他们总工办，只需要在技术层次上确认这些合金钢轨的质量就行。
阎解成之所以派专家团队，去这些国家进行考察。
可不仅仅是为了这一次的采购。
而是总工办根据既有线路改造升级、复线建设、新线规划等相关工程的测算。
发现截止在90年之前，国内至少有二千多万吨合金钢轨的缺口。
这种超大规模的合金钢轨采购，肯定是要充分调查市场。
当然了，这个采购量。考察团一出去，便放出消息了。
很多国际商家，为此也都是纷纷降低了价格。
说实话，如此大代价的进口合金钢轨，有一部分原因也是国内钢铁厂不争气。
造不出来高强度钢轨，不得不进口国外的，运到国内每吨价格高达万元。
考察团在国外也是有些受气，这么大的订单，砍砍价人家国外厂商更还放出话，华夏在二十年内都不可能开发出来。
要知道目前，国内7万公里铁路运营里程中，1/3为曲线段，在此类线路上，国产的普通钢轨磨损严重，使用寿命短。
这让维修工作变得极其繁重，并且还有极大的安全隐患。
虽然，在去年，阎解成他们就给冶金部跟国内钢轨生产企业们提了要求。
让他们赶紧开发抗拉强度为1280兆帕的珠光体钢轨。
毕竟，在阎解成的计划中，未来铁路可要大幅度提速了。
总不能都是跟京津客运专线一样，将那些钢轨让金化所进行热处理吧？
即便是再有十个金化所，也处理不过来呀。
阎解成他们部里提了这个要求，国内各大厂没有人敢接这个任务。
最后还是攀钢接下了任务。
他们今年年初，成立了高速钢轨开发项目组，开始向高强度钢轨发起进攻。
可是，他们这厂里谁都不知道，高强度钢到底是怎么造的？
于是，攀钢就想派人前往西方钢轨巨头那边交流学习。
听说跟对方联系后，对方提出了严苛的要求。
只允许攀钢派一个人前去参观，并且只能站在20米外，防止核心技术外泄。
阎解成听申屠跟他说，西方人简直就不是东西？
当面羞辱他们的交流人员，公开称华夏不可能在二十年内开发出来。
没办法，攀钢确实技术不行，只能任人宰割。
这种滋味阎解成不用想，就知道多难受了。
不过这件事，也算是刺激了攀钢的全厂职工。
他们所有人，都抱着一个信念。华夏人怎么就不行了？
我们就是要自己干，一定要把这个硬骨头给啃下来。
攀钢人就马不停蹄的研究，当然了这项目立项时间不久，目前还没有什么进展。
不过，阎解成相信他们一定能够成功。
因为后世由华夏主导、攀钢牵头修订的“钢轨国际标准”在世界范围实施。
后世有句话是这么说的嘛，一流企业卖标准，二流企业卖专利，三流企业卖产品“。
所以，这个标准的颁布，标志着华夏钢轨在世界范围处于领先地位。
当然了，后世的华夏有很多像攀钢这样的企业。
在产品研发中不断的创新钻研，打破一个又一个国外垄断，为华夏制造业的发展添砖加瓦。
就在阎解成胡思乱想的时候，张铁锤他们已经换好了二十米的钢轨。
这种43轨，都是7.5米长，跟25米的60轨比起来，更换施工的难度并不高。
因为钢轨短，总重量又不大，在没机械化作业的时候，没有多大的安全问题。
张铁锤他们今晚上，一直做到了凌晨三点钟，这才将两百多米的钢轨全部换下。
更换完钢轨，张铁锤又跟他们工区的人，仔细的检查了作业现场。
检查了所有的接头螺栓是否拧紧，道钉是否钉到位置。
最后又将线路的几何尺寸进行了调整，确保有一个良好的行车条件。
调整线路几何尺寸的时候，张铁锤不仅让工人用道尺检查了线路的轨距跟水平。
还亲自对线路进行人工检查。
一会骑在钢轨中间，半蹲着身子，检查钢轨的方向是否良好。
“领导，张工长这是在检查钢轨的方向。
他通过肉眼观察，看线路是不是笔直的，有没有误差。
张师傅的水平很高，可以看出一、两毫米的误差来。”
熊楚墨怕阎解成不懂，在一旁解释着。
阎解成见此笑着说道：“熊段长我知道张师傅在做什么。
只是我觉得，咱们要对员工进行全面培养。像这种人工看饭的方法，太吃经验了。
完全可以用十米玄线进行测量，这样一个普通的工人，通过简单的培训也能够掌握这项技术。”
熊段长听了阎解成的话，这才信了阎解成是真的懂线路工啊。
不然，也不会这么清楚线路工看道的本事。
熊段长赶紧说道：“领导说的是，我们一定加强员工的技能培训教育工作。”
阎解成看了他一眼，说道：“我提前告知你一个消息，我们总工办准备在今年年底，举办一次全路各工种之间的技能比武。
用来专门考察一下，各个路局各个工段的职工技术水平。”
熊段长听了阎解成这话，心里也是一惊，接着一喜。
自己这提前得到了消息，苦练几个月，到时候也不至于成绩太差。
这技能比武的事情，是阎解成临时的突发异想。
要想让下面各个单位，加强职工技能培训教育工作，可不仅是发个文件这么简单。
必须是要上手段的。
技能比武，就是一种很好的办法。
不仅下面各个单位，为了争荣誉争先进，拼了命的进行练员工。
员工自己，也会主动的进行学习。
当然了，阎解成准备年底要搞的技能比武。可不只是让各个路局各个工段自己推选员工的参加。
他初步想着，是由总工办按照不同年龄分段，这样才能全面掌握下面职工技能的真实水平。
不然到时候，大家都推选工龄超过30年的老工长，来进行参加技能比武，那还有什么意思？
像什么小于三十五岁的参加青功比武，超过三十五的可以参加资深技工比武。
反正，他就是想在全路掀起一股比、学、赶、超的学习技能的风气。
不能这样让基层职工，还像过去十几年一样，一天懒洋洋无所事事的混日子了。
要知道，如今全路职工，大多数都有从军背景的。对于这荣誉可比一般人看的要重。
这全路比武第一，岂不就是全军兵王。
更何况，阎解成还会准备很丰盛的奖励。
比如说，全路专业第一名工资提三级，路局第一名工资提两级，分局第一工资提一级。
就问有没有诱惑力？
要不要拼了老命？
阎解成看熊楚墨好像对这件事不是很激动，便接着说道：
“这次我们准备对比武专业第一的职工，工资提三级。
对相应的工段授予荣誉称号。”
“真的？”
熊楚墨听了两眼放光，浑身上下都充满了干劲。
阎解成笑道：“我还能骗你不成？”
“额，领导，我不是这个意思，我是太激动。请您一定放心，我们段一定会争取这个第一名的。”
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晚上十点，阎解成刚醒，刘雅丽便敲门进来了。
“领导，我下了一碗面条，您先垫垫肚子。”
刘雅丽说着便将一碗面条，一叠小菜放到了桌子上，上面还卧沃了一个鸡蛋。
“麻烦你了，这么晚了还要麻烦你煮面条。你也早点休息吧，一会儿我跟戴茂他们去工地转转。”
刘雅丽听了阎解成的话，笑着点了点头便要出去了。
阎解成突然问道：“这戴秘书人呢？我怎么没见到，伱有没有看到他？”
刘雅丽笑着说道：“刚刚我遇到戴处长，说是一会给他也下一碗面条，这会儿戴处长估计正等着我给他下面条吃呢。”
阎解成听了，笑着说道：“那行，你去忙吧。”
阎解成自己对着眼前的这碗面条，开始吃了起来。
这是一碗简单的阳春面，味道说不上多好，只能说是家常伙食了。
一碟小菜倒是陈仓的特色了，是这里独有的浆水菜。
用芹菜跟苦苣菜一起发酵而成的，滴上香油，浇上油泼辣子倒也是风味独特。
夏天吃起来清凉爽口，开胃的很。
阎解成不一会儿便吃完了，感觉整个人精神一振。
就在他刚吃完的时候，戴茂走了进来。
很顺手的将桌子上的东西收拾。
然后对阎解成说道：“领导，我们现在直接去换轨现场，那边的天窗点马上要开始了。”
阎解成听了这话，点了点头说道：“嗯，好的，大家都准备好了吧，手电筒有没有对号？”
戴茂赶紧说道：“领导，所有人都已经配上手电筒了。”
阎解成点了点头没有说话。
一个小时后，众人已经到达施工现场。
现场，张铁锤将工区的人集合在一片空地上训话。
主要是做技术交底跟安全交底，强调了一些容易发生的情况。
阎解成他们一行人，只是站在一旁默默的看着，谁也没有说话。
他们今天主要是观摩，并不会参与到张铁锤他们的行动中。
所有的工人见领导站在一边，整个士气很高都像打了鸡血一样。
等到天窗作业点正式下来以后，张铁锤便开始安排人员进行设置防护和施工。
工人们，都很有序的开始自己的工作。
整理工具的整理工具，拆螺丝的拆螺丝。拔道钉的拔道钉。
整个作业现场，显得井然有序。并没有一丝混乱发生。
阎解成看着，不时的点点头，又不时的拿笔在本子上记着什么。
“熊段长，你们工务段这些线路工素质还是不错嘛。
这整个作业很熟悉嘛，整个流程下来大家都知道该怎么做。
看来你们的业务上还是下了功夫的，这一点很好，值得肯定。
我们铁路人嘛，特别是一线工人，一定要对自己的本职工作技能做到烂熟于心。”
一旁的熊楚墨听了阎解成的话，心里已经乐开了花。
赶紧谦虚着说道：“领导，这都是我们应该的。”
阎解成点了点头，说道：“是啊，确实。
这是应该是大家的本分，可有些人就是做不好。你们能做好，就显得难能可贵了。”
对阎解成这话，熊楚墨没敢接话。
就是自己能随便接茬的嘛？这样是自己说了啥，被传出去还不被别人给恨死！
所以，他只有讪讪的一笑。
阎解成见此，也不在意。
指了指正在抬钢轨的众人，说道：“你们段里现在的伙食怎么样？
像他们这种线路工，做这种重体力活，要是营养跟不上可是要出大事儿的。”
熊楚墨赶紧说道：“领导，您放心，像这种换轨作业等大型施工，段里专门会有餐补。
每人一个鸡蛋，二两肉。”
阎解成听了点了点头，指了指正在换的钢轨说道：“你们段里目前P60钢轨替换工作进展的怎么样？
我看这边还是P43的轨嘛。”
熊楚墨听了之后说道：“领导，我们段里总共管辖500公里线路，目前只有120多公里的P60钢轨。
其他的还都是以前的43轨，甚至还有部分是38轨。”
阎解成听完之后，不由得心头有些沉重。
这线路的升级改造工作，进展还是太慢了。
如今，不说电气化改造与复线建设。
就连钢轨的升级都进展如此缓慢。
阎解成叹了一口气，说道：“不急，慢慢来。这两年咱们国内的钢铁生产产量不足。
又加上各地大力发展建设，所以这钢轨一时之间短缺的不少。
部里这两年准备通过国际市场采购钢轨。
到时候，咱们这钢轨的升级工作，肯定也会加快的。”
其实今年年初的时候，部里就从英国钢铁集团，进口了3万吨钢轨。
准备用于既有线钢轨的升级改造，可在进口随机抽检时，发现轨腰存在马氏体组织。
这批钢轨明显是劣质品，目前部里还在跟对方打官司呢。
这两年从英国和加拿大采购的钢轨，都有有一些质量问题。
所以，阎解成在六月的时候，已经安排铁科院金化所跟部里相关同志，考察法国、奥地利、津巴布韦等国的合金钢轨。
按照目前发来的消息，这些国家工厂的合金钢轨，经检测均未发现马氏体，断面形成完整的珠光体组织。
具体从哪家采购，这还需要部里开会讨论。
当然了，这种国际采购还需要汇报给上面。要参考国家关系等各方面的因素，才能最终决定。
像这种采购，可不只是单纯的商业行为。
要考虑的问题很多，方方面面的，很麻烦的。
当然阎解成他们铁科院、他们总工办，只需要在技术层次上确认这些合金钢轨的质量就行。
阎解成之所以派专家团队，去这些国家进行考察。
可不仅仅是为了这一次的采购。
而是总工办根据既有线路改造升级、复线建设、新线规划等相关工程的测算。
发现截止在90年之前，国内至少有二千多万吨合金钢轨的缺口。
这种超大规模的合金钢轨采购，肯定是要充分调查市场。
当然了，这个采购量。考察团一出去，便放出消息了。
很多国际商家，为此也都是纷纷降低了价格。
说实话，如此大代价的进口合金钢轨，有一部分原因也是国内钢铁厂不争气。
造不出来高强度钢轨，不得不进口国外的，运到国内每吨价格高达万元。
考察团在国外也是有些受气，这么大的订单，砍砍价人家国外厂商更还放出话，华夏在二十年内都不可能开发出来。
要知道目前，国内7万公里铁路运营里程中，1/3为曲线段，在此类线路上，国产的普通钢轨磨损严重，使用寿命短。
这让维修工作变得极其繁重，并且还有极大的安全隐患。
虽然，在去年，阎解成他们就给冶金部跟国内钢轨生产企业们提了要求。
让他们赶紧开发抗拉强度为1280兆帕的珠光体钢轨。
毕竟，在阎解成的计划中，未来铁路可要大幅度提速了。
总不能都是跟京津客运专线一样，将那些钢轨让金化所进行热处理吧？
即便是再有十个金化所，也处理不过来呀。
阎解成他们部里提了这个要求，国内各大厂没有人敢接这个任务。
最后还是攀钢接下了任务。
他们今年年初，成立了高速钢轨开发项目组，开始向高强度钢轨发起进攻。
可是，他们这厂里谁都不知道，高强度钢到底是怎么造的？
于是，攀钢就想派人前往西方钢轨巨头那边交流学习。
听说跟对方联系后，对方提出了严苛的要求。
只允许攀钢派一个人前去参观，并且只能站在20米外，防止核心技术外泄。
阎解成听申屠跟他说，西方人简直就不是东西？
当面羞辱他们的交流人员，公开称华夏不可能在二十年内开发出来。
没办法，攀钢确实技术不行，只能任人宰割。
这种滋味阎解成不用想，就知道多难受了。
不过这件事，也算是刺激了攀钢的全厂职工。
他们所有人，都抱着一个信念。华夏人怎么就不行了？
我们就是要自己干，一定要把这个硬骨头给啃下来。
攀钢人就马不停蹄的研究，当然了这项目立项时间不久，目前还没有什么进展。
不过，阎解成相信他们一定能够成功。
因为后世由华夏主导、攀钢牵头修订的“钢轨国际标准”在世界范围实施。
后世有句话是这么说的嘛，一流企业卖标准，二流企业卖专利，三流企业卖产品“。
所以，这个标准的颁布，标志着华夏钢轨在世界范围处于领先地位。
当然了，后世的华夏有很多像攀钢这样的企业。
在产品研发中不断的创新钻研，打破一个又一个国外垄断，为华夏制造业的发展添砖加瓦。
就在阎解成胡思乱想的时候，张铁锤他们已经换好了二十米的钢轨。
这种43轨，都是7.5米长，跟25米的60轨比起来，更换施工的难度并不高。
因为钢轨短，总重量又不大，在没机械化作业的时候，没有多大的安全问题。
张铁锤他们今晚上，一直做到了凌晨三点钟，这才将两百多米的钢轨全部换下。
更换完钢轨，张铁锤又跟他们工区的人，仔细的检查了作业现场。
检查了所有的接头螺栓是否拧紧，道钉是否钉到位置。
最后又将线路的几何尺寸进行了调整，确保有一个良好的行车条件。
调整线路几何尺寸的时候，张铁锤不仅让工人用道尺检查了线路的轨距跟水平。
还亲自对线路进行人工检查。
一会骑在钢轨中间，半蹲着身子，检查钢轨的方向是否良好。
“领导，张工长这是在检查钢轨的方向。
他通过肉眼观察，看线路是不是笔直的，有没有误差。
张师傅的水平很高，可以看出一、两毫米的误差来。”
熊楚墨怕阎解成不懂，在一旁解释着。
阎解成见此笑着说道：“熊段长我知道张师傅在做什么。
只是我觉得，咱们要对员工进行全面培养。像这种人工看饭的方法，太吃经验了。
完全可以用十米玄线进行测量，这样一个普通的工人，通过简单的培训也能够掌握这项技术。”
熊段长听了阎解成的话，这才信了阎解成是真的懂线路工啊。
不然，也不会这么清楚线路工看道的本事。
熊段长赶紧说道：“领导说的是，我们一定加强员工的技能培训教育工作。”
阎解成看了他一眼，说道：“我提前告知你一个消息，我们总工办准备在今年年底，举办一次全路各工种之间的技能比武。
用来专门考察一下，各个路局各个工段的职工技术水平。”
熊段长听了阎解成这话，心里也是一惊，接着一喜。
自己这提前得到了消息，苦练几个月，到时候也不至于成绩太差。
这技能比武的事情，是阎解成临时的突发异想。
要想让下面各个单位，加强职工技能培训教育工作，可不仅是发个文件这么简单。
必须是要上手段的。
技能比武，就是一种很好的办法。
不仅下面各个单位，为了争荣誉争先进，拼了命的进行练员工。
员工自己，也会主动的进行学习。
当然了，阎解成准备年底要搞的技能比武。可不只是让各个路局各个工段自己推选员工的参加。
他初步想着，是由总工办按照不同年龄分段，这样才能全面掌握下面职工技能的真实水平。
不然到时候，大家都推选工龄超过30年的老工长，来进行参加技能比武，那还有什么意思？
像什么小于三十五岁的参加青功比武，超过三十五的可以参加资深技工比武。
反正，他就是想在全路掀起一股比、学、赶、超的学习技能的风气。
不能这样让基层职工，还像过去十几年一样，一天懒洋洋无所事事的混日子了。
要知道，如今全路职工，大多数都有从军背景的。对于这荣誉可比一般人看的要重。
这全路比武第一，岂不就是全军兵王。
更何况，阎解成还会准备很丰盛的奖励。
比如说，全路专业第一名工资提三级，路局第一名工资提两级，分局第一工资提一级。
就问有没有诱惑力？
要不要拼了老命？
阎解成看熊楚墨好像对这件事不是很激动，便接着说道：
“这次我们准备对比武专业第一的职工，工资提三级。
对相应的工段授予荣誉称号。”
“真的？”
熊楚墨听了两眼放光，浑身上下都充满了干劲。
阎解成笑道：“我还能骗你不成？”
“额，领导，我不是这个意思，我是太激动。请您一定放心，我们段一定会争取这个第一名的。”
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